This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Analista de Domínio III (Diretoria de Dados) based in Brazil.
Você atuará como uma ponte estratégica entre as áreas de negócio e os times técnicos de dados, contribuindo para iniciativas relevantes no ecossistema de Pessoas e Recursos Humanos. A posição combina governança de dados, análise funcional, exploração técnica e facilitação de processos ágeis. Você terá autonomia para estruturar soluções, traduzir necessidades de negócio e apoiar decisões orientadas por dados. O papel envolve interação constante com stakeholders de diferentes áreas e níveis hierárquicos. Também será responsável por apoiar iniciativas de integração, transição de sistemas e evolução de fluxos de dados. É uma oportunidade para gerar impacto em um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado à transformação digital.
Accountabilities
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Atuar como ponto focal de governança e conexão entre as áreas funcionais e os times de Ciência de Dados e Engenharia de Dados.
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Liderar frentes estruturantes e de alto impacto relacionadas ao ecossistema de dados de Pessoas e RH.
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Traduzir necessidades e requisitos de negócio em especificações funcionais e técnicas claras para os times de desenvolvimento.
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Mapear e documentar regras de negócio, processos, estruturas e transições de dados, garantindo clareza para as equipes técnicas.
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Facilitar gradualmente os principais ritos ágeis do time, incluindo abastecimento, refinamento, flow e retrospectivas.
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Representar a área de dados em iniciativas de integração e transição de sistemas, incluindo projetos envolvendo SAP SuccessFactors e novos fluxos sistêmicos.
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Realizar exploração prática de dados, consultas em bancos e verificações de APIs para auditar origens, validar regras de negócio e acompanhar atualizações nos sistemas-fonte.
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Identificar oportunidades de melhoria em processos e sistemas, atuando de forma proativa como agente de transformação no ambiente de dados.
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Manter alinhamento contínuo entre as prioridades do negócio, as iniciativas de dados e os cronogramas de entrega.
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Atuar como ponto focal do time durante eventuais ausências da liderança, apoiando a continuidade das atividades e decisões operacionais.
Requirements
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Experiência como Analista de Domínio, Data Product Owner (DPO), Business Analyst de Dados ou em posições similares com forte atuação em governança e interface técnico-funcional.
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Conhecimento prático em exploração e análise de dados, incluindo consultas em bancos de dados utilizando SQL.
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Experiência com consumo e análise de APIs para validação de estruturas, origens e informações de sistemas.
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Vivência sólida na facilitação de ritos ágeis, como refinamento, planejamento, retrospectivas e gestão de flow.
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Forte capacidade analítica, organização, autonomia e foco em execução.
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Excelente comunicação e habilidade para articular necessidades entre stakeholders de diferentes áreas e níveis hierárquicos.
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Experiência com documentação detalhada de regras de negócio, mapeamento de processos e transições de sistemas ou fontes de dados.
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Capacidade de traduzir necessidades de negócio em requisitos e especificações compreensíveis para equipes de engenharia e dados.
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Será considerado um diferencial ter experiência ou conhecimento em dinâmicas e indicadores de Recursos Humanos ou People Analytics.
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Será considerado um diferencial ter contato com projetos de implementação ou integração do SAP SuccessFactors.
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Conhecimentos conceituais ou práticos em Inteligência Artificial e Engenharia de IA serão valorizados.
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Noções de construção e interpretação de dashboards para análises e suporte à tomada de decisão serão consideradas um diferencial.
Benefits
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Plano médico e odontológico flexível.
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Auxílio para medicamentos e vale-saúde para familiares.
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Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24 horas.
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Programas de prevenção, saúde mental e vacinação.
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Vale-Refeição ou restaurante local e Vale-Alimentação, incluindo benefício extra no período de Natal.
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Descontos de até 40% em produtos e marcas do ecossistema.
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Acesso a Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos.
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Auxílio Home Office para modalidades remota e híbrida.
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Day off de aniversário.
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Plano de saúde para pets, além de vantagens em convênios e programas de viagem e hospedagem.
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Licença parental estendida de até 180 dias para mães e 120 dias para pais.
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Suporte para pais atípicos e auxílio-babá ou educação infantil.
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Auxílio para material escolar e crédito para nutrição infantil.
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Orientação jurídica, psicológica e social.
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Previdência privada e seguro de vida.
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Apoio em caso de falecimento de pais e empréstimo consignado.
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Vale-Transporte e estacionamento, conforme elegibilidade e modelo de trabalho.
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Pacote de benefícios adaptado à elegibilidade de cada cargo e ao modelo de trabalho.